禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度部门决算
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度部门决算
目录
第一部分 部门概况
一、 主要职责
二、 基本情况
三、 重点工作概述
第二部分 2025年度部门决算表
一、 收入支出决算表
二、 收入决算表
三、 支出决算表
四、 财政拨款收入支出决算表
五、 一般公共预算财政拨款收入支出决算表
六、 一般公共预算财政拨款基本支出决算表
七、 一般公共预算财政拨款项目支出决算表
八、 政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
九、 国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表
十、 财政拨款“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表
十一、 一般公共预算财政拨款“三公”经费情况表
十二、 国有资产使用情况表
十三、 部门整体支出绩效自评情况表
十四、 部门整体支出绩效自评表
十五、 项目支出绩效自评表
第三部分 2025年度部门决算情况说明
一、 收入决算情况说明
二、 支出决算情况说明
三、 一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
四、 财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
第四部分 其他重要事项及相关口径情况说明
一、 机关运行经费支出情况
二、 国有资产占用情况
三、 政府采购支出情况
四、 部门绩效自评情况
五、 其他重要事项情况说明
六、 相关口径说明
第五部分 名词解释
第一部分 部门概况
一、 主要职责
（一）承办市政府指示、决定在我县贯彻落实的行文工作和县政府向市政府报告、请示的起草工作，承办市委、市政府及其部门转由县政府办理的事项。
（二）负责县政府会议的准备工作，协助县政府领导组织实施会议决定事项。
（三）协助县政府领导组织起草或审核以县政府、县政府办公室名义发布的公文。
（四）承担以县政府、县政府办公室名义发布的规范性文件合法性审查工作。
（五）研究县政府各部门和各乡（镇、街道）人民政府（办事处）请示县政府的事项，提出办理意见，报县政府领导审批。
（六）根据县政府领导的指示，对县政府部门间出现的争议问题进行协调并提出处理意见，报县政府领导决定。
（七）督促检查县政府各部门和各乡（镇、街道）人民政府（办事处）对县政府决定事项及县政府领导指示的贯彻落实情况，并及时向县政府领导报告。
（八）统筹人大建议、政协提案的办理工作；承办由县政府领导或县政府办公室办理的人大代表和政协委员的建议、意见和提案；做好人民群众来信来访工作。
（九）负责县政府值班工作，及时向县政府领导报告重要情况，协助处理各部门和各乡（镇、街道）向县政府报告的重要情况。
（十）围绕县政府工作重点，深入基层调查研究，掌握情况，反映信息，为政府决策与部署做好服务和督办工作，发挥参谋和助手作用。
（十一）负责处理全县涉外事务的决策部署、统筹协调、整体推进和督促落实。
（十二）负责做好办公室内部的政治思想、组织人事、职工福利等工作。
（十三）负责做好县长热线和县政府信息与政务公开工作。
（十四）负责管理、指导县级机关事务管理相关工作。
（十五）完成县委、县政府交办的其他任务。
二、 基本情况
（一）机构设置情况
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室共设置9个内设机构，分别是：
1. 秘书一科
2. 秘书二科
3. 综合科
4. 信息科
5. 办文科
6. 政府督查办公室
7. 总值班室
8. 行政科
9. 县长热线办公室
（二）决算单位构成情况
纳入禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度部门决算编报的单位共1个。分别是：
1. 禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室
纳入我部门2025年度部门决算编报的单位与我部门所属单位范围保持一致。
（三）部门人员和车辆的编制及实有情况
我部门2025年末编制内实有人员49人。包括财政拨款开支经费的：公务员33人，参照公务员法管理人员0人，事业管理人员和专业技术人员0人，机关和事业工人16人；经费自理人员0人。
我部门2025年末其他人员4人。包括财政拨款开支经费的人员4人；经费自理人员0人。
年末单位发放离退休费的离退休人员共计18人（离休0人，退休18人）。年末由养老保险基金发放养老金的离退休人员18人（离休0人，退休18人），年末遗属5人。
车辆编制7辆，在编实有车辆6辆，超编0辆。
三、 重点工作概述
2025年，县政府办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届四中全会精神，紧紧围绕全县中心工作，切实履行参谋助手、综合协调、督查督办、后勤保障等职能，不断提升服务质量和效能，为推动全县经济社会高质量发展提供了有力保障。
一是聚焦中心，善谋善为，参谋辅政展现新进步1.坚持服务大局，充分发挥以文辅政作用。一是抓好文稿服务工作。围绕县政府中心工作和领导决策部署，高质量完成政府工作报告、县政府全会讲话、经济工作会议、汇报材料及致辞等各类综合性文稿400余篇，充分发挥参谋辅政作用。二是规范公文运转流程。严格执行公文管理制度，做好公文收发、登记、传阅、归档及电子登记台账管理，落实公文闭环管理机制。强化公文审核把关，重点审查格式规范、内容质量及政策依据，全年收办各级来文13500余份，制发正式文件33份。组织公文办理专题培训2次，以典型案例分析提升业务能力。
2. 聚力核心工作，高效提供信息资政服务。紧扣全县产业转型升级、生态环境保护、民生福祉提升等中心工作，聚焦“新型工业拓展”“美丽县城建设”等重点领域，依托政府大数据平台，收集整理调研数据6万字，编发《禄劝经济政策信息》等参考材料24期。2025年累计收集各单位信息615条，审核采用506条，上报省、市政务信息185条，84条获市政府办公室采纳。
3. 突出综合协调，高效能运转保障有力。切实做好对上级的汇报联络工作，高标准完成县政府各类会议、重大活动组织筹备。全年承办县政府常务会议、全会、专题会议等140余次，高质量组织民族节庆、考察调研、签约仪式等活动，圆满完成省市领导莅禄调研接待10批次，保障县政府领导赴外招商4次、会见客商超百人次，确保规范有序、服务到位。
4. 聚焦决策部署，狠抓督查落实闭环。围绕政府中心工作，采取实地督查、发文通报、电话督办等方式提升效能，累计开展实地督查5次，制发督查通知26份、通报25期、专报6期，电话督办920余次，保障各项工作落地。《2025年政府工作报告》的重点任务、政府常务会议定事项、项目入库管理、易地扶贫搬迁建房贷款清收、失地农民保证金催缴、失业保险历史欠费清缴等重点工作取得显著进展。严格督办领导批示件，56件批示件已办结10件，46件正按计划推进，实现件件有落实、事事有回音。
二是系统谋划，精准把控，服务质效实现新突破
1. 强化应急值守，优化协同效能。严格执行三级值班带班制度，强化与公安、应急、卫健、消防、气象等部门的信息报送联动机制。建立健全“接收—核实—研判—报送—跟踪”全流程工作机制，2025年累计接报处置突发事件信息557起、涉舆情信息35起，向市政府总值班室报送值班信息243期，所有信息均按要求在规定时限内完成报送。全年接听群众来电500余次，均得到及时有效处置，应急处置能力持续提升。
2. 筑牢保密防线，规范档案管理。修订完善《县人民政府信息公开保密审查制度》，切实加强教育督导和保密检查工作，全年组织开展专题培训与学习教育各1次，21人考取保密培训合格证书，实现全年“零泄密”。扎实推进档案信息化与规范化建设，建立健全跟踪反馈与按月归档工作机制，全年累计归档353件、归档率达到70%，同步完善数字档案异地备份体系，保密和档案管理工作取得明显成效。
三是依法行政，政务透明，治理增效迈出新步伐
1. 严格审查备案，规范性文件管理更严。加强源头把关，出台《关于进一步加强行政规范性文件管理工作的通知》（县政府办便笺〔2025〕3号），同步更新文件数据库和制定主体清单，依法确认49家合法制定主体。完成乡镇文件备案审查，指导九龙镇落实“三统一”整改。开展2次重点领域文件清理，现行有效22件，废止19件，拟废止2件。组织专题培训1次，提升文件制定与备案能力。通过一系列举措，文件质量和管理效能得到有效提升，有力促进法治政府建设。
2. 深化信息公开，政民互动更密切。规范重点领域信息公开工作，依法依规主动公开政府信息3131余条，加强政务新媒体监管，开展查错纠错135次、逾期提醒65次，整合平台21个。强化政策解读与回应，组织政策解读7次、在线访谈3期，回应社会关切12次。完善依申请公开机制，受理申请2件，按期答复率100%，有效提升了政府透明度和公众参与度，增强了政民互动实效。
3. 规范热线办理，回应群众诉求更高效。累计受理市级12345热线转办工单6068件，已办结5802件，正在办理266件，办结率达95.6%。建立县级领导专题领办机制，妥善解决房屋质量、欠薪等重点民生问题24件，及时处置饮用水污染等群众关切事项。强化考核督导，印发专题通报5期，细化扣分标准，压实承办责任，办理效能持续优化。
4. 优化议案办理，办结质量和满意度双升。2025年度，共受理市级建议提案19件，其中主办2件均获评A类。县级层面，高质量办结县人大代表议案3件、建议263件，政协提案161件，办复率实现全覆盖。代表建议办理工作呈现“一升两降”显著成效：A类件占比提升至43%，同比提高11.8个百分点；B类、C类件占比分别下降1个和10.8个百分点。政协提案办理质量稳步提升，A类件占比达65.8%，同比提升5个百分点，办理质效持续提升。
5. 精准核采数据，流动人口管理服务更扎实。建立健全信息更新“四色预警”工作机制，累计完成流动人口信息核采1.47万条，核采完成率达99.91%。全面推广“昆明租房备案”小程序应用，完成房屋租赁备案1313份。联合调解租赁及邻里纠纷8起，调解成功率85.7%。为农民工提供欠薪维权等法律援助6人次。加大政策宣传力度，组织开展反诈防骗等专题宣传活动9场次，覆盖群众1万余人次，切实提升流动人口法治意识和安全防范能力。
四是规范管理，提质增效，机关建设取得新成效
1. 高效完成巡察整改，优化内部管理机制。重点围绕县委第五巡察组的36项巡察反馈问题，成立整改工作专班，制定整改方案，强化督导检查，扎实推进整改工作。同时围绕巡察反馈问题，系统开展制度清理修订工作，修订完善《12345政务服务便民热线工作制度》《财务管理制度》等4项重要制度，推动形成制度闭环，切实巩固整改成效。
2. 系统整治形式主义，全力为基层减负。深入推进“文山会海”治理，全年制发正式文件33份，较2024年下降5.7%。全面落实会议精简要求，全年以县政府、县政府办名义召开的全县综合性会议64个，数量同比压减23%。规范公务接待与调研管理，接待频次同比下降13.6%，陪餐人数及费用支出严格控制，切实将减负成效转化为高质量发展动力。
五是勤学砺能，干事创业，干部队伍迸发新活力
1. 常态化组织学习，提升干部综合素质。2025年累计组织党组理论学习中心组集中学习8次，坚决贯彻“第一议题”学习制度，及时传达学习党的二十届四中全会精神、习近平总书记考察云南重要讲话精神、中央八项规定精神等重要内容。牵头举办全县党政机关办公室系统干部专业化能力提升培训班，重点围绕政府信息与政务公开、督查督办等内容开展6期专题培训，组织业务骨干结合岗位分享经验9次，切实提升办公室干部队伍履职能力。
2. 强化队伍建设，凝聚干事创业合力。严格落实年轻干部培养机制，组织10名科级领导干部实施“一对一、一对多”帮带培养，重点提升17名35岁以下干部的政治领悟力和工作执行力。2025年，根据组织安排转任科级干部1名、乡镇调入2名，协助选任科级领导干部3名、政府办党组成员2名，选拔任用办公室股所级干部8名，完成职级晋升4名，切实树立了鲜明干事创业导向。
3. 坚持党建引领，扎实推进党风廉政建设。严格执行党内政治生活准则，规范落实党组议事规则，全年组织召开党组（扩大）会议28次，集体研究重大事项71项，按规定完成“三重一大”事项报备12次。常态化推进廉政党课教育，分层分类开展廉政谈话，全年累计开展谈心谈话80人次，组织党员干部参加党组理论学习中心组学习8次；深入开展领导干部大讲堂10余次，规范落实“三会一课”21次，创新开展主题党日活动8次，政府领导班子成员带头讲授专题党课。
第二部分 2025年度部门决算表
（详见附件）
1. 禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度无项目支出，故《一般公共预算财政拨款项目支出决算表》和《项目支出绩效自评表》为空表。
2. 禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度既无政府性基金收入，也无使用政府性基金安排的支出，故《政府性基金预算财政拨款收入支出决算表》为空表。
3. 禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度既无国有资本经营收入，也无使用国有资本经营安排的支出，故《国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表》为空表。
第三部分 2025年度部门决算情况说明
一、 收入决算情况说明
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度收入合计11516184.36元。其中：财政拨款收入11516184.36元，占总收入的100.00%；上级补助收入0.00元，占总收入的0.00%；事业收入0.00元（含教育收费0元），占总收入的0.00%；经营收入0.00元，占总收入的0.00%；附属单位上缴收入0.00元，占总收入的0.00%；其他收入0.00元，占总收入的0.00%。
与上年相比，收入合计减少549914.10元，下降4.56%。其中：财政拨款收入减少549914.10元，下降4.56%；上级补助收入减少0.00元，下降0.00%；事业收入减少0.00元，下降0.00%；经营收入减少0.00元，下降0.00%；附属单位上缴收入减少0.00元，下降0.00%；其他收入减少0.00元，下降%。减少的主要原因是虽然职务、职级变动、正常晋升、人员增加、转正以及调整基本工资等原因导致人员经费收入增加，但是2025年度支付上一年度未支付成功的公务用车修理费、党政机关办公系统培训费等费用以及上年度发生的挂职领导公务交通补贴等本年度无对应收入，且2025年录入的用款计划未支付成功，导致公用经费收入大幅减少，最终导致本年收入较上年度减少549914.10元。
二、 支出决算情况说明
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度支出合计11517907.36元。其中：基本支出11517907.36元，占总支出的100.00%；项目支出0.00元，占总支出的0.00％；上缴上级支出0.00元，占总支出的0.00％；经营支出0.00元，占总支出的0.00％；对附属单位补助支出0.00元，占总支出的0.00％。
与上年相比，支出合计减少548847.92元，下降4.55%。其中：基本支出减少548847.92元，下降4.55%；项目支出减少0.00元，下降0.00%；上缴上级支出减少0.00元，下降0.00%；经营支出减少0.00元，下降0.00%；对附属单位补助支出减少0.00元，下降0.00%。减少的主要原因是虽然职务、职级变动、正常晋升、人员增加、转正以及调整基本工资等原因导致人员经费支出增加，但是2024年度支付上一年度未支付成功的公务用车修理费、党政机关办公系统培训费等费用以及上年度发生的挂职领导公务交通补贴等本年度无对应支出，且2025年录入的部分用款计划未支付成功，导致公用经费支出大幅减少，最终导致本年支出较上年度减少548847.92元。
（一）基本支出情况
2025年度用于保障禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室机关、下属事业单位等机构正常运转的日常支出11517907.36元。其中：基本工资、津贴补贴等人员经费支出9966601.62元，占基本支出的86.53％；办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等公用经费1551305.74元，占基本支出的13.47％。人均公务费支出31659.30元（包含公用交通补贴）。
（二）项目支出情况
2025年度用于保障禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室机关、下属事业单位等机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出0.00元。其中：基本建设类项目支出0.00元。
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度无项目安排，无对应支出。
三、 一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
（一）一般公共预算财政拨款支出决算总体情况
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度一般公共预算财政拨款支出11517907.36元,占本年支出合计的100.00%。与上年相比减少548847.92元，下降4.55%,完成年初预算的101.39%。
（二）一般公共预算财政拨款支出决算按功能分类科目情况
1. 一般公共服务（类）支出8721560.74元，占一般公共预算财政拨款总支出的75.72%,完成年初预算的105.37%。主要用于基本工资、津贴补贴等人员经费支出，办公费、差旅费、水电费、维修费等日常公用经费支出；造成预决算差异的主要原因是职务、职级变动、正常晋升以及公积金、医保等基数调整导致人员经费支出增加，增加部分年初无法纳入预算，年度目标考核奖由财政统一预算以及临时性费用未纳入预算。
2. 外交（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。
3. 国防（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
4. 公共安全（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
5. 教育（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
6. 科学技术（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
7. 文化旅游体育与传媒（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
8. 社会保障和就业（类）支出1404125.68元，占一般公共预算财政拨款总支出的9.79%,完成年初预算的79.96%。主要用于单位基本养老保险、职业年金纪实、死亡抚恤等缴费支出；造成预决算差异的主要原因是职业年金支出年初预算按照预计退休人数每人150000.00元预算，实际因延迟退休年龄仅退休1人。
9. 卫生健康（类）支出935920.82元，占一般公共预算财政拨款总支出的7.65%,完成年初预算的94.14%。主要用于基本医疗保险、公务员医疗补助等缴费支出；造成预决算差异的主要原因是年初预算是以上年度11月工资为基数，实际缴费是以上年度平均工资为基数。
10. 节能环保（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
11. 城乡社区（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
12. 农林水（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
13. 交通运输（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
14. 资源勘探工业信息等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算”。
15. 商业服务业等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
16. 金融（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
17. 援助其他地区（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
18. 自然资源海洋气象等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
19. 住房保障（类）支出744390.84元，占一般公共预算财政拨款总支出的6.84%,完成年初预算的105.79%。主要用于单位住房公积金缴费支出；造成预决算差异的主要原因是公积金缴费基数调整。
20. 粮油物资储备（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
21. 国有资本经营预算（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
22. 灾害防治及应急管理（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
23. 其他（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
24. 债务还本（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
25. 债务付息（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
26. 抗疫特别国债安排（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。
四、 财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
（一）总体情况
2025年度财政拨款“三公”经费支出决算中，财政拨款“三公”经费支出年初预算为42000.00元，决算为100500.00元，完成年初预算的239.29%；支出决算较上年减少176381.16元，下降63.70%。
因公出国（境）费用支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%；公务用车购置费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%；公务用车运行维护费支出年初预算为42000.00元，决算为100500.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的100.00%，完成年初预算的239.29%；公务接待费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%。
因公出国（境）费用支出决算较上年减少0.00元，上年无此项支出；公务用车购置费支出决算较上年减少0.00元，上年无此项支出；公务用车运行维护费支出决算较上年减少175177.06元，下降63.54%；公务接待费支出决算较上年减少1204.00元，下降100%；具体是国内接待费支出决算0.00元（其中：外事接待费支出决算0.00元），较上年减少1204.00元，下降100.00%；国（境）外接待费支出决算0.00元，较上年减少0.00元，上年无此项支出。
（二）一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出年初预算为42000.00元，支出决算为100500.00元，完成年初预算的239.29%，支出决算较上年减少176381.16元，下降63.70%。
一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中：因公出国（境）费用支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；公务用车购置费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；公务用车运行维护费支出年初预算为42000.00元，决算为100500.00元，完成年初预算的239.29%；公务接待费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数大于年初预算数的主要原因是年初公务用车运行维护费是按照车辆实有数每辆6000.00元进行预算的，无法满足日常运行支出。
一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中：因公出国（境）费用支出决算减少0.00元，上年无此项支出；公务用车购置费支出决算减少0.00元，上年无此项支出；公务用车运行维护费支出决算减少175177.06元，下降63.54%；公务接待费支出决算减少1204.00元，下降100.00%，具体是国内接待费支出决算0.00元（其中：外事接待费支出决算0.00元），较上年减少1204.00元，下降100.00%；国（境）外接待费支出决算0.00元，较上年减少0.00元，上年无此项支出。2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算减少的主要原因是2024年支付上年度未支付成功的公务用车修理费及当年公务用车修理费，且2025年度公务用车修理费已录入用款计划，但未支付成功，以及上年度有公务接待支出，本年度无公务接待支出等原因导致一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算较上年度减少176381.16元。
一般公共预算财政拨款“三公”经费支出实物量的具体情况：
1. 安排因公出国（境）团组0个，累计0人次。
2. 购置车辆0辆。开支一般公共预算财政拨款的公务用车保有量为6辆。主要用于应急处突等工作所需车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。
3. 安排国内公务接待0批次（其中：外事接待0批次），接待人次0人（其中：外事接待人次0人）。安排国（境）外公务接待0批次，接待人次0人。
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度无政府性基金或国有资本经营预算财政拨款“三公”经费支出。
（三）需要说明的事项
不存在需要说明的事项。
第四部分 其他重要事项及相关口径情况说明
一、 机关运行经费支出情况
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年机关运行经费支出1551305.74元，比上年减少764750.15元，下降33.02%,下降的主要原因是2024年度支付上一年度未支付成功的公务用车修理费、党政机关办公系统培训费等费用以及上年度发生的挂职领导公务交通补贴等本年度无对应支出，且2025年录入的部分用款计划未支付成功，导致公用经费支出大幅减少。部门机关运行经费主要用于禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室办公费、印刷费、水电费、邮电费、差旅费、维修（护）费、公务交通补贴等日常公用经费支出。
二、 国有资产占用情况
截至2025年末，禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室资产总额11635687.81元，其中，流动资产82640.15元，固定资产7554777.73元（净值），对外投资及有价证券0.00元，在建工程0.00元，无形资产3998269.93元（净值），其他资产0.00元（净值）（具体内容详见附表）。与上年相比，本年资产总额减少612338.23元，其中固定资产减少326526.52元。处置房屋建筑物0.00平方米，账面原值0.00元；处置车辆1辆，账面原值210000.00元；报废报损资产173项，账面原值1198634.00元，实现资产处置收入2000.00元；出租房屋0.00平方米，账面原值0.00元，实现资产使用收入0.00元。
（国有资产占有使用情况表详见附表）
三、 政府采购支出情况
2025年度，部门政府采购支出总额337150.74元，其中：政府采购货物支出122425.74元；政府采购工程支出0.00元；政府采购服务支出214725元（含公务用车加油及维修维护）。授予中小企业合同金额337150.374元，其中：授予小微企业合同金额337150.74元。（以上“政府采购工程支出”不包括适用《中华人民共和国招标投标法》的“政府采购工程项目”支出情况）。
四、 部门绩效自评情况
（一）部门整体支出绩效自评情况。部门整体支出绩效自评情况详见附表13。
（二）部门整体支出绩效自评表。部门整体支出绩效自评表详见附表14。
（三）项目支出绩效自评表。禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度无项目收支，附表15为空。
五、 其他重要事项情况说明
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度无其他重要事项的情况说明。
六、 相关口径说明
（一）基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助，公用经费包括商品和服务支出、资本性支出等人员经费以外的支出。
（二）机关运行经费是指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的公用经费支出。
（三）按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定，“三公”经费包括因公出国（境）费用、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中：因公出国（境）费用，指单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费，指公务用车购置支出（含车辆购置税、牌照费）；公务用车运行维护费，指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出；公务用车指用于履行公务的机动车辆，包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车；公务接待费，指单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）费用。本文中公开的财政拨款“三公”经费相关数据是一般公共预算、政府性基金及国有资本经营预算财政拨款支出的相关经费，不含非财政拨款部分。
（四）本文所称财政拨款“三公”经费决算数是指各部门（含下属单位）当年通过本级财政拨款和以前年度财政拨款结转结余资金安排的因公出国（境）费用、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数（包括基本支出和项目支出）。
第五部分 名词解释
部门决算：各部门依据国家有关法律法规规定及其履行职能情况编制，反映部门所有预算收支和结余执行结果及绩效等情况的综合性年度报告，是改进部门预算执行以及编制后续年度部门预算的参考和依据。
财政预算拨款收入：是指财政部门核拨给单位的财政预算资金。
上缴上级支出：实行收入上缴办法的事业单位按规定的定额或者比例上缴上级单位的支出。
禄劝彝族苗族自治县人民政府办公室2025年度部门决算公开表
